Bilan de compétences
Le coaching Stress et Burn-out, un accompagnement holistique pour redevenir votre priorité.
Vous étiez pleinement investi et passionné par votre travail mais là vous n'y arrivez plus ?
Vous perdez pied dans votre vie professionnelle et personnelle alors que vous avez toujours été quelqu'un de fort?
Vous vous sentez stressé, surmené ou au bord du burn-out ?
Vous ne maîtrisez plus votre charge mentale et émotionnelle?
Vous avez besoin de vous reconstruire après un burn-out ?
Vous souhaitez préparer votre retour au travail ?
Trouvez un soutien bienveillant et sans jugement dans mon espace de coaching pour surmonter le burn-out et reconstruire la vie à laquelle vous aspirez.
Bilan de compétences
Vous vous ennuyez dans votre job ?
Vous n'arrivez toujours pas à trouver LE métier qui fait sens pour vous ?
Vous n'avez plus de perspectives d'évolution ?
Vous avez envie de nouveauté et de changer d'environnement professionnel ?
Vous souhaitez faire le point sur votre carrière ?
Vous voulez prendre du temps pour vous pour mieux vous connaître ?
Vous souhaitez anticiper les évolutions du marché du travail ?
Vous rêvez d'une autre vie professionnelle ?...
Baisse de motivation, lassitude, manque de perspectives... c'est peut-être le moment de poser un autre regard sur votre carrière et de faire un bilan de compétences !
Un bilan de compétences:
Pour quoi faire ?
Le bilan de compétences est un outil précieux pour redynamiser sa carrière et briser le rythme métro-boulot-dodo dans lequel vous êtes coincé.
Les objectifs du bilan de compétences :
Le bilan de compétences est un dispositif d'accompagnement professionnel encadré par la loi qui vous permet :
- d'analyser vos compétences professionnelles et personnelles
- vos aptitudes et vos motivations
- de définir un projet professionnel et/o, le cas échéant un projet de formation
Ce bilan de compétences est proposé dans le respect du cadre réglementaire (Articles L.6353-3 à L. 6353-7 du Code du travail).
Le bilan de compétence Happiful Coaching, est un bilan agrémenté des apports du coaching pour vous permettre de :
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faire le point sur un parcours professionnel
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détecter ses compétences clés, personnelles et professionnelles, ses aptitudes, ses forces et ses motivations
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définir un nouveau projet professionnel et, le cas échéant, de valider un projet de formation
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envisager une possible évolution en interne
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redynamiser sa carrière
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retrouver sens et motivation au travail
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définir un plan d'actions concret, mobiliser les moyens, ressources, outils permettant de concrétiser son projet professionnel
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retrouver épanouissement et équilibre dans sa vie professionnelle
Le déroulé
Phase découverte
Un appel découverte pour se rencontrer et échanger sur votre situation
Phase préliminaire
La 1ère étape pour confirmer votre demande, analyser vos besoins et vos attentes et définir l'objectif et les méthodes de travail.
Phase d'introspection
Une phase de travail plus intense d'exploration de soi (motivation, besoins, personnalité....), d'analyse de votre parcours et de vos intérêts pour pouvoir envisager différentes pistes professionnelles
Phase d'investigation
C'est le moment de déterminer des pistes et des possibilités d'évolution professionnelle et d'explorer sur le terrain
Phase de conclusion
Synthèse du travail effectué tout au long du des séances, définition d'un ou plusieurs projets professionnels réalistes et construction d'un plan d'action pour la mise oeuvre.
méthodes et outils
Méthodes et outils :
- entretiens individuels
- exercices de réflexion et d'introspection
- questionnaires d'exploration personnelle : raisonnement, caractère, relation à autrui, style de communication, style de management...
- analyse des parcours professionnels et personnels
- détermination des points d'appuis: connaissances (savoirs), compétences (savoir-faire), qualités (savoir-être), talents.
- 360° feedback
- tests Via Characters des forces, test de personnalité et de motivation ProfilPro 2, MBTI, etc...
- outils de développement personnel et motivation : Ikigaï, piliers des vie, roue la vie, arbre de vie...
- techniques et outils du coaching dont l’écoute et la reformulation,
- techniques de questionnement et d’accompagnement à la motivation et à la levée des croyances limitantes
-bibliographie
Le bilan de compétences
Mon offre de bilan de compétences se décline en 3 programmes : Essentiel, Panorama et Premium tous éligibles au financement CPF grâce au partenariat mis en place avec l'organisme de formation METAMOTI.
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Accompagnement de 4 mois maximum
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Durée de 12h, 16h ou 20h d'entretien individuel
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4h de travail personnel et préparatoire entre les séances
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1 séance bilan à 6 mois sur l'avancée de votre projet
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Des ressources et des exercices à compléter tout au long de l'accompagnement
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Tests individuels de connaissance de soi, de personnalité et d'orientation (MBTI, Ikigaï, Forces, ProfilPro 2 ...)
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Echanges illimités par whatsapp
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1 accompagnement 100% sur mesure, 100% avec moi et 100 % centré sur vous!
tarifs
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Essentiel 16h (12h+4h) = 1800 € TTC - Finançable par CPF
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Panorama 20h (16h+4h) = 2400 € TTC - Finançable par CPF
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Premium 24h (20h+4h) = 3000 € TTC - Finançable par CPF
Finançable tout ou partie via votre compte CPF.
Si financement personnel, me consulter pour les tarifs.
elodie r.
Manager de proximité
"Laurianne a la faculté de vous mettre à l'aise, elle sait poser les bonnes questions et vous permettre d'aller explorer des chemins auxquels vous n'aviez pas pensé.
Elle m'a accompagné dans une période où j'avais dû mal à me sentir légitime dans mon poste et où je culpabilisais beaucoup. Elle a su me guider pour que je trouve mes propres clés et me libère de mes freins. J'ai pu mettre des actions concrètes en place pour avancer vers mon objectif.
Laurianne est une coach très à l'écoute, bienveillante, elle sait prendre son temps pour vous laisser avancer à votre rythme. Je vous la conseille sans hésitation. Merci à toi Laurianne !"
Audrey L.
Release manager
"J'ai adoré les questionnements de Laurianne qui m'ont permis d'avancer dans ma recherche de sens et de solutions pro. Et même si la "mission" concernait le pro, on a aussi parlé du perso car comme elle le dit, c'est indissociable.
Une vision globale précieuse".
julie s.
Juriste d'affaires
"Je souhaitais effectuer une reconversion professionnelle mais je manquais de confiance en moi et étais pleine de doutes. L’accompagnement de Laurianne m’a permis d’avoir un vrai déclic pour me lancer dans mes projets de manière plus sereine et confiante. Sa bienveillance, ses capacités d’écoute et d’analyse ont été une aide précieuse pour me permettre d’avancer sur le plan professionnel mais également sur le plan personnel."